近日，内政部发表了一份计划书向公众发起咨询，同时这也是回应今年早些时候白皮书草案里提到的一些政策改变的具体细节，我们今天深入分析一下这些内政部想要实施的政策内容以及他们对于将来整个英国移民系统的具体方向。

首先英国的移民路线可分为有永居导向和没有永居导向两种情况，这次政策大改变，主要是针对有永居导向的移民路线。

从上可见，大部分的签证导向永居时间线都是5年，少部分为3年（全球人才和创新签）或10年（人权类10年和普通10年永居）。目前的移民政策允许在满足居住时间和该签证的要求下即可自动享有申请永居的权利，而本届政府则明确表示，外国移民想要获得英国永居并非自动享有的权利，而是必须通过有意义的贡献才能获得的特权。

因此，新的移民系统称为Earned settlment ,将以往自动获得资格改变为通过贡献值来衡量你是否或何时才有资格申请永居。

新系统下的永居关键要求4大支柱（品行，融入，经济贡献，连续居住 ）以及如何加减年份， 在我们上一篇文章已经分析过这里不再重复👉《2025英国移民新政最细解读》

新政是否过往不究，是否有过渡期，目前还没有定论，不过内政部提出的观点是适用于新政实施后递交永居申请的所有人，也就是说包括目前持有签证但尚未到永居时间的人士（新政实施时间节点估计是2026年4月份）。

原因很简单，自从21年开始暴增的移民人数（尤其是低技能工签）按5年算马上进入永居阶段，如果不加码，那么未来几年将迎来永居申请高峰期。

原则上内政部有权直接修改这些政策，不过一刀切将来可能要面对巨大的社会压力，因此目前保留了公众咨询期直到26年2月，各位受影响的签证持有人可以在咨询期内填写问卷反映诉求，然后耐心等待看结果吧，请密切关注我们关于政策的更新。

下面我们主要来看这次变政的思路以及将来会受影响的群体：

这次改革受影响最大的群体，除了工签的主申请人以外，其家属也受影响较大，将来除了增加英语要求之外，还需要独自满足永居的基准条件而不像目前的政策跟随主申请人自动获得。

比如主申满足薪资要求5年永居，但配偶没有达到可减免的条件则需要待满10年后才有资格申请，且前提是主申请人已经获得永居资格。

对于未成年孩子，目前的提案有两点：

1.提供一个窗口期，在父母永居时即便超过18岁，也可与父母同时获得永居或续签资格；

2.设定一个年龄临界点，达到该界限的人员将转入一条新的移民途径，最终独立满足基准要求而获得永居。

因此我们推测，有可能将来新政的方向，除了英籍身份人士的配偶和家属可以直接减5年，其他具备担保资格（永居/特许）人员的家属也要进入基本线10年期限，然后根据贡献来减免时间，如果落实的话，目前已经拿了永居还未入籍的朋友可能要思考一下身份的问题了。

同时在财务能力和英语方面，新政提出所有申请永居的人士（包括英籍和永居配偶）均需要满足基准收入£12500（至少3年） 要求，目前来看这点与该签证的核心要求（£29,000）都需要满足；英语则要求首申提升至A2，永居提升至B2，这些改变对比目前的家庭签证来看，也是做了比较大的改动。

目前的政策大家都很清楚，在英国获得永居前所有签证类别基本上都不允许领取任何公共福利，但获得永居后是允许的。

内政部本次开放咨询提出，需要探讨把永居身份排除在可领取公共福利的范围内，也就是说本质上与英籍身份区分开来，而不是像目前的政策，拿着永居除了没有投票权，基本享有与英籍身份同等的待遇。

结合上面一点，除了英籍配偶享有自动减免5年的待遇，其他配偶将有可能走基本10路线一样，不难看出政府将来的方向似乎有意弱化永居身份的作用。

此次改革还有一点是把现有的普通10年永居（Long residence) 取消，毕竟在新的系统下，默认永居时间线是在具备永居导向的路线下10年。但目前的普通10年永居，是允许学生签，毕业生签这种不具备永居导向的签证累计满10年即可申请，确实不太适用于新的移民框架。

政府的Earned settlement 旨在通过持续的贡献和良好的品格来获得而不是在固定时间后理所当然而得到。